戦略的コミュニケーションで
御社の業績を最大化する
社外No.2の今野です。
成果を出し続ける人に
共通する単純なことがあります。
それは、
決めたことをやり通すということです。
面白いのは、
それが意外と仕事に直接関連する
ことではないこと多い。
ウォーキングだったり、
ランニングだったり、
食事だったり、
紙幣を常にピン札で揃えるだったり、
様々なんですが、
とにかく決めたことを
ひたすら守っているんです。
しかも、
かなり徹底して。
しつこいくらいにやる。
仕事では案外柔軟に
判断を変えたりするんですが、、、
それ以外のところで
「決めたことを守る」を
徹底しています。
それが、
仕事のパフォーマンスに
どのような影響を
与えているのか・・・？
論理的、合理的に、
関係性を見いだせて
いるわけではないんですが、
パフォーマンスが高い人は
ほぼもれなくこのたぐいの
パターンを持っています。
逆はないな〜
というのが、今の所の
観察結果です。
仮説としては、
「何かを決める」「実行する」
を継続することで、
自己効力感を高める
サイクルができているのでは
ないか？
と、今のところは
考えています。
信じるか、信じないかは
アナタ次第ですｗ
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