みなさん、こんにちは！！
戸建売却職人の「田中 太郎」です。
今日も「テレワークの普及で住まい探しはどう変わる？」について書いて行きます。
尚、前回の記事はこちらです。
https://ameblo.jp/kodatebaikyaku/entry-12575986670.html
テレワークは自宅やサテライトオフィス等とありますが、テレワークをするポイントがあります。
○自宅
・通勤時間はゼロ
・ネット環境などが必要
〇サテライトオフィスなど
・ネット環境などが整う
・通いやすい場所にあるか
〇カフェなどの公共スペース
・選択肢が豊富
・機密漏洩などの懸念
・ネット会議や電話使用が困難
この様にメリットやデメリットはありますが、出社せずに通信機器などを使って働く勤務形態は、業務効率の向上、育児、介護との両立などの長所があるとされ、今後期待されている働き方となっています。
ただテレワーク、企業側が制度を設けても、社員側にどう浸透させるかといった課題があります。
そこである企業では、「定着手当」制度を創設し、自宅でテレワークをする場合に伴う光熱費などの名目で諸経費を補助しています。
このテレワークを利用している方の中には、週１、２回は自宅やサテライトオフィスで勤務することを選び、片道の通勤時間が１時間半のため、自宅ではゼロ、サテライトオフィスを利用すれば半分になるなど、時間や体力に余裕がうまれると、このテレワークを利用しています。
最近ではテレワークを行えるシェアオフィス、大手飲食店では全席コンセント付きで、中には「一人ボックス席」を設け、安心してパソコンや書類を広げられる環境を整えています。
このテレワークはまだまだ課題があり、定着には時間が掛かるかもしれませんが、更に利用しやすさと細かな制度改善で、社員の一定数が利用始めると、業務の進め方も変わり、急に広まるのではと言われています。
＜続く＞
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