|
|
|
2019/02/17
カテゴリ：投資
おはようございます。
もうこのまま春になってしまいそうですね。 ２０１９春闘の記事が載っていました。 3,000円のベア要求！ 組合の組織率は年々低下して１７％を切ってきました。 世の中の１７％以下だとインパクトないねｗｗｗｗｗ おまけに定期昇給がない会社が増えているので ベアの要求すら時代錯誤に感じますが、 組合があるならマシですね。 どうせなら、未組織８３％にインパクト与えたいね。 国家が 定期昇給くらいでは、追いつかないくらい 社会保険料と言う名前の税金が上がり続けるので 手取りは、今後も上がることはないでしょう。 社会保障制度は、完璧制度疲労おこしているし そもそも制度設計ミスだらけ ただ、定期昇給や職能資格制度に則った賃金の上げ方や 職能資格制度に則った手取り収入の増やし方は 工夫すれば作り出すことができます。 ちょっとだけどね。 自分の給料明細がWEB管理で1回も見たことない人も 多いかもしれませんが それでは、どこを触ればどこが増えるのかも わからないでしょうし そのくらいのこと簡単に攻略できるように なっておかないと 次のステージに行ったとき苦労することになります。 次のステージとは、会社卒業後の本生のステージです。 会社には定年解雇制度があるので 順調に行けば60歳で定年解雇で雇用延長して 65歳まで、なんとか働かさせていただいて そっから本生ステージです。 僕みたいに43歳で本生ステージに入っちゃっう場合もあるけど それは、人それぞれです。 3,000円のベアが満額取れると 3,000円×12ヶ月=36,000円 36,000円×（６０－自分の年令） 30歳なら36,000円×30年＝1,080,000円 40歳なら36,000円×20年＝720,000円 50歳だと36,000円×10年＝360,000円 年齢行くほど3,000円の有り難みが減りますね。 今の自分は春闘も定期昇給も無くなっちゃったけど 自由を手に入れたからね。 自由と不安定はセットで 不自由と安定はセットです。 （20代から、毎日呪文のように毎朝唱えてました。） いつかは、全員 自由な不安定になるんだけど あなたは、何歳で自由な不安定になりたいですか？ 今日もぽちっとよろしくおねがいします。 お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう
Last updated
2019/02/17 05:10:07 AM
コメント(0) | コメントを書く
[投資] カテゴリの最新記事
|
|
