人間関係を向上させる「ディスク理論×コーチング」Zoomオンラインワークショップ
書きかけている記事、書きたいことはどんどん溜まっているのですが…
ワークショップの記事ばかりですいません…
とりいそぎのご連絡でございます。
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2020年5月31日(日) 10：00～11：30 残席8席 満席で2席増席しました！ 5/30 11:00 現在
こくちーずでも募集しており
そちらでも残席が確認できますが、
HPまたはブログからのお申込みの数がすぐに反映されないため
こくちーずで残席があっても満席となっている場合もございます。
ご了承くださいませ。
（メールで個別に対応させていただきます）
Zoomが初めての方でもワークショップを受けていただけます。
(Zoomの接続方法動画もございます)
このワークショップを通じて、Zoomの機能を学びながら、自分や人との向き合い方が変わる体験をしてみませんか？
人間関係がうまくいく５つのステップとは
あなたは自分のことをどれだけ知っていますか？
あなたの
モチベーション要因は？ストレス要因は？
優先事項は？特性は？
あなたは何に恐れ、何に喜びを感じますか？
どこまですらすらと答えることができたでしょうか。
そして
自分とはあわない、理解できないあの人のことをどれだけ知り、認めることができていますか？
「認める」とは、評価ではありません。
共感さえできなくてもいいのです。
ただ、違いを認める。
違いを知り、認めるだけで、人との向き合い方は大きく変わります。
向き合い方が変われば、関係性も必ず変わっていきます。
自分を知る、相手を知る、自分と相手の違いを知る「ディスク理論」と
自分を認める、相手を認める「コーチング手法」を学んでみませんか？
大切な人との関係性に
今まであなたが知らなかった学びをプラスすることで
新たな視点が生まれます。
行動心理学からなるディスク理論はコミュニケーションを高めるツールです。
D i S C の４つの基本スタイルからなる、シンプルで覚えやすいモデル。
DiSC®モデルは人を否定的に判断しない４つの行動特性なのです。
４つの行動特性とは
しかし、人を４つのスタイルに分けることなどできません。
ですが、多くの人は「私と合う人」「私と合わない人」の２つに分けてしまいがちです。
４つのスタイルを知ることで、人との向き合い方の幅が広がるのです。
誰もが
4つの基本スタイルから
それぞれの要素を組み合わせたDiSC®を持ち合わせています。
１つだけでなく、２つ、３つの要素が突出している人もいます。
簡易的な性格診断テストとは異なり、DiSC®のスタイルで良し悪しというものは存在しません。
人はそれぞれ異なる動機や欲求をもっており、ひとりひとり特有の行動様式があります。
この違いには、大きな価値があります。
違いを知り、その価値を活かしていけば、自分自身との付き合い方、人との関係性は大きく変わり、新しい視点を手に入れられます。
まずは
このセミナーで、ディスク理論にふれてみてください。
オンラインが初めての方でも簡単に受けていただけるZoomで
グループワークを取り入れたワークショップ形式のセミナーとなっています。
オンラインでの受講が初めての方でも
Zoomの機能も学びながら受けていただける内容となっています。
Zoom体験されたい方もぜひ！
参加費は ¥1000（税込）となっております。
お支払いは
◆ゆうちょ銀行（振込手数料はご負担ください）
◆三井住友銀行 （振込手数料はご負担ください）
◆PayPal
paypalとは
https://www.paypal.com/jp/webapps/mpp/personal
の3種からお選びいただけます。
お申込みはこちらから
コンパスlabo
武田 由紀 たけだ ゆき
◇保有資格 GCS認定コーチ/米国Wiley社認定DiSC®トレーナー
鷹羽 静香 たかば しずか
◇保有資格 GCS認定コーチ/米国Wiley社認定DiSC®トレーナー/認定メンタルヘルス指導員
コンパスlaboは、DiSC®日本正規代理店HRD社と正式なパートナー契約を結んでおります
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