徳島でもコロナ陽性者数が
みるみるうちに増えていますが、
全国的にも第2波が拡大していて、
緊急事態宣言解除後に
一度は減り始めていたテレワークが
あらためて推進されている感じですね。
今日も、月1回の人材ビジネス系の
Webセミナーでも話題にありましたが、
営業活動も訪問以外のアプローチの
強化が求められると言われてました。
コロナに対する捉え方もそれぞれ
ありますが、
テレワークなど、コロナに関わらず
有益と思えるものは積極的に対応
していきたいものです。
一昨日ですが、
ワーク・ライフバランス社が実施した
コロナ禍における政府・省庁関係者の
働き方に関する実態調査では、
環境省が、大臣とのやりとりにおける
オンライン化やテレワークの浸透で
1位だったそうです。
霞が関の過酷な労働実態という側面
でも報じられていましたが、
そもそもは厚生労働省がテレワーク
推進の旗振り役でしたし、
率先して有効活用して頂くといいような
気がしますね。
では。
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