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女性のキャリアにおいて
年収アップは重要なゴールの1つです。
しかし、そのためにはどのようなステップを踏むべきなのでしょうか？
転職や資格取得、そして他の戦略的アプローチについて考えてみましょう。
この記事は
- 給料を上げたい
- 年収を上げる方法が知りたい
方に向けてまとめています。
ぜひご参考にされてください。
年収を上げる方法
昇進・昇給する
年収を挙げる方法として、昇進・昇給は最も一般的です。
昇進すれば役職手当がつきますし、
人事考課で評価されれば結果に見合う昇給が行われます。
そのためにも、日々業務に対して積極的に取り組み
新しいアイデアや改善提案を提案するなど
主体的な姿勢を持ちましょう。
「言われたことだけやる」社員は昇進も昇給も望めません。
また社内でのコミュニケーションも重要です。
上司、同僚、部下と円滑に情報共有し、協力関係を築きましょう。
残業する
残業を増やすことは一時的な解決策として利用できますが、
身体と精神に負担がかかりますし
人事考課で低く査定される懸念もあります。
長期的な視野で収入をアップさせるためには
他の方法を検討しましょう。
スキルの向上を図る
自己啓発を続け、業務に関連するスキルや知識を向上させましょう。
研修プログラムに参加することも効果的ですし、
資格手当のつく会社なら
資格を取得すれば確実に年収がアップします。
勉強習慣も身につけることが出来ますし、
自身の市場価値を高めて
昇進・昇給も望めます。
おすすめの資格はこちら。
women-careerpath.hatenablog.jp
部署異動をする
多くの会社では部署によって給与水準が異なるため
現在の部署によっては
異動するだけで年収アップが見込めます。
営業部でしたらインセンティブがつく場合もあるでしょう。
新しいスキルや知識を習得するチャンスにもなります。
副業する
会社で禁止されていなければ
副業は年収を上げる効果的な手段の1つです。
自身の趣味やスキル、専門知識に基づいて
クラウドソーシングで仕事を受ければ
スキルの向上にもつながります。
掛け持ちでバイトをすることは
身体的負担を考えるとおすすめしません。
投資する
最近は初心者でも簡単に始められる投資が多くあります。
リスクが伴うため、本やウェブサイトを活用して
基本的な知識を身につけることが重要です。
まずはNISAやiDeCoから
始めることをおすすめします。
転職する
年収を上げる方法として、転職は有効な方法の一つです。
キャリアを活かして
給与水準の高い業界や会社に転職すれば
それだけで年収アップが可能です。
どれだけの年収を目指すのか、
職種や業界を明確にして
具体的な目標を設定することが重要です。
自分に合った方法で年収アップを目指そう
年収をアップさせる方法は多岐にわたりますが
自分の目標や状況に合った方法を選び
計画的に行動することが大切です。
目標を明確にし、努力と忍耐を持って
理想の年収を実現しましょう。
