新人でも、解雇予告や予告手当で、解雇出来る。
新入社員が成績や態度不良なら一定手続き(30日前の解雇予告や解雇予告手当支払)で解雇出来るとの記事がgooにあります。
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30日分支払い解雇出来る4 30.8
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解雇は自由。支払も不要0 0
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合理性がない解雇は無効9 69.2
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社労士の言うように転職0 0
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わからない0 0
受付期間 : 2011/08/24 06:24 〜 2011/09/30 00:00
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新入社員が成績や態度不良なら一定手続き(30日前の解雇予告や解雇予告手当支払)で解雇出来るとの記事がgooにあります。